别這種法，來，現都很優秀，而且也相信，憑借着自己能力，定會到最好！

再說現這麼好流量，對們來說，也件很好事，包括現已經很項目，主動來們，這也個信号啊！

們能夠現穩紮穩打，就件很好事，别總給自己麼壓力，更時候學會放松，壓力太，肯定會導緻自己着錯誤判斷！

美溪也撫著成毅，讓成毅放輕松，也都特别優秀，而且雖然現還沒特别成功，但也努力嘛！

啊，現真敢放松警惕，因為後面真虎視眈眈，但壓力還敢給到，畢竟也努力當，能夠得來！

盡自己最能力，給更撫吧，也幫助成長，而且現也都挺努力，直都把自己該好好。

成毅也希望盡自己能力把團隊帶好，而且團隊當每個，都特别，也直把團隊當每個，都當成樣對待。

都對公司這份，也對公司這份熱愛，過很時候，也得考慮自己，能夠總考慮别，别讓自己麼辛苦。

而且現公司越越，隻希望把自己抽離來，個局掌握者就以，方向沒錯就以，細節處們讓們員自己尋。

美溪也把自己經驗告訴給成毅，希望成毅能夠經過這次病以後，徹底對于作，自己特别盲目，活當，除作以，還很東，以。

說麼，也會讓自己更好調狀态，然後好該事。

這次病以後啊，到這麼積極，而且很事，考慮其實也都很周到，讓特别欣慰，而且體都特别積極進。

尤其這樣個流量方，們真敢錯也能錯，如果們點錯誤，都能被同給放，這對們打擊來說。實太，現們真沒辦法。承受這種打擊。

成毅也覺特别無奈，這個流量來讓自己點措及，過流量總件好事，抓流量好方向，這才最正确。

當然種惶恐，也能夠種法，希望能夠更好，也希望能夠更加優秀，帶給邊更好力量來，所以親力親為，這麼公司從個隻幾個作直發展到現！

就像着長個孩子樣，怕遇到任何風吹動，特别能夠理解這種受。

但孩子總得長，所以啊，該讓們曆練時候，就得讓們曆練，們隻好方向把控，就以，問題及時制止。

美溪也耐跟成毅說，也成毅，現種态轉變時刻，之時候沒這麼量，如今這麼量現，同時也會讓自己所改變！

過還好，成毅從來都忘初，把事都點點好，也着管遇到麼問題，總，這樣話，才能夠越來越好。

而且也很希望員能夠速成長，對員也都特别好，盡自己所能給到員更福利，包括每會到給員父母進體檢，這也幫助著員減輕負擔。

所節假肯定也會給員，包括們準備禮物，這也面面俱到，就希望能夠把所福利都到最好，這樣話才能夠作。

而且總把風險留給自己，把所好處留給員，這也為麼成毅這邊員，辭職率很，幸福也都特别，甚至很願留來加班。

就成毅真把員，當成樣對待，處處都幫助著成長，而且公司所動蕩，全部都會讓員來承擔，自己之就已經把這種風險到最，同時也把所該好都好。

員們也都辛苦，所以病這段時間，都很努力作，自己作崗位發發熱。

這個流量對來說件很好事，也種成長嘛，過也挺害怕，會因為這種流量而過于膨脹，所以自己也總裡面，告誡着自己，怕自己會膨脹覺。

成毅也，自己突然間公司當這麼流量，肯定會容易着膨脹，而且自己也直保持着調，當也時刻告誡著自己，保持初，忘初！

被關注度也，很采訪，隻過都被成毅給拒之門，因為更把自己，放現售後方面，如果調事，确實太符個性。

确實這樣，突然間這麼流量湧來，換别話，就膨脹，肯定會着如何好售後，這個掙錢，倒個賠錢買賣，但能夠把售後好，這也證們能夠把碑好！

而且長久，更為解這個産業，也給減輕些沒必費用面買機器，雖然價格便宜，但質量以及網絡售後都沒管。

美溪也針見血，直接說現很電子産品銷售模式，就銷形式！