奶奶輕時候能拿爺爺,廚藝就占很部分。
兩聊着,飯盒覺就見底。
陸璟川瞥到飯盒時,禁慨:這女,着瘦,飯量還真!
個餅,量,竟然頓就消滅!
真窮,怕還養起。
“璟川,都油,幫拿紙巾,就收納盒裡。”
舒婳攤開,指腹都沾油。
陸璟川紙巾,抽兩張遞給。
認真擦拭指尖,視線又收納盒掃過。
“剛才忘問,麼這個點從公司收拾東來,麼,沒通過考核?”
舒婳動作,而後又繼續擦拭,點點頭。
“對,轉正名單來,裡面。”
對于作事,太解,也就沒細問。
“打算麼辦,作?”
“暫時,還們領導問問具體原因,再決定。”
對此,陸璟川沒發表任何法。
于而言,作就作,能者居之,無能者遲都會被淘汰,這業法則。
東風集團考核制度向來嚴公正,而且據所,設計部總監個靠,惜才,會徇私。
沒能轉正,必定自某些問題。
雖然老婆,但并打破自己原則插這件事。
公公,私私,分得很清楚。
如果真本事,轉正這種事壓根會難到。
反之,如果沒本事,即便幫,後也會因為能力被淘汰。
聊幾句,陸璟川就把舒婳送回,則直接公司。