咱當真，并代表别會當真啊，還就真說些事，提些建議，當然本都為林公司好啊，像麼提公司作效率啊，提同事之間聯絡啊，能否周末時候組織公司聯誼活動啊，或者定期舉公司聚餐啊等等，萬成，但給們這些員争取福利，同時也領導面賣力表現把嗎?

而MrBen呢，每次都臉誠懇藹表，相當認真嚴肅聽完，這還沒完，為表示親民，還會笑眯眯當場互動幾句，麼說麼，嗯，嗯，這個法很價值。麼就會說，XX，建議太好，就這麼，這樣，能能形成個書面材料，會盡法蘭克商量，讓定會好好考慮考慮

但最終結果卻總連點響動都沒，次，這樣，兩次這樣，次，還這樣，最後都，所謂提建議，隻夠MrBen個表态，個演戲，而骨子裡法卻：們這群苦力真搞清楚狀況，這過樣子，表示親民而已，讓們提個建議，們竟然還來真啊?請們這些陸點，林公司所事都聽們台灣，着改變公司，今就權當個試驗，測試，們否聽話而已。

除此之，這個MrBen啊，每次會議都會些類似傳樣講話，反正自從來到圳公司，直到離開子裡，幾乎每會議容都講作主動，熱，幹勁，麼都願，既然拿着法蘭克錢，就把自己奉獻給公司諸如此類，反過來覆過就幾句話，但具體麼，并沒提過自己見解，真懂還放讓面，就得而。

除此之，MrBen講完這些之後還段成變話，就：向提倡所員都廠，産品接觸，這樣們才能更透徹解客戶需求，供應商聊聊，從而更好解産品，改善産品，更好把公司業績提總之又扒拉扒拉段。

過沒久，這套固定模式幾乎都會背，每次開，諾曼就旁邊嘴巴張翕，無聲說着MrBen同樣話，甚搞笑。

接着令到，還個令無法理解決定，就讓公司事，會計每個禮拜也必須次廠，美其名曰入作，己彼，甚至剛開始時候還讓制圖雕塑也廠呢，這些每都任務堆，裡會這個空呢，最後鬧到法蘭克裡，才被否決，為此，MrBen還憤憤平好幾呢，覺得自己剛來公司決定就被阻攔，這以後作還麼啊

從此之後，像張梅，伊莎貝拉這些平裡養尊處優貴姐們，再也能像以樣，到，無憂無慮待辦公裡，吹着空調，塗抹著指甲，聊著時髦話題，們無奈背着包，頂着烈，等著巴，往廠。雖然到廠也無事，但總算每長途跋涉廠并件原來們象麼舒樂好事。

這麼搞，開始們幾個還很興，麗薩嘀嘀咕咕說，舒啊，沒管，沒理，像們辦公裡就像牢似。現MrBen給這個機會，好好珍惜啊。第，麗薩們幾個就辦公裡喊起累，又腳疼，又臉疼，嗬嗬嗬，讓們好頓揶揄。

隻們搞這樣義何呢?這浪費公司資源嗎?所謂物盡其用，盡其才，這又算麼呢?

後來還琳達分析比較到位，說MrBen這樣目就為向法蘭克邀功呢：，把公司每個員都給排林兩份作，兼兩職，能專，萬以後麼突然事件，随便都能拉個來頂替，謂拉就響啊。還，讓這些陸刻得清閑，每滿滿當當，讓法蘭克付每塊錢都超額回報

MrBen唯從來談件事就：錢。就MrBen剛剛空時候，就很直宣告件事：林公司今沒加薪，沒終，沒職。理由也很給力：們加拿公司，們總把國放國公司。

靠，MrBen，真牛啊！們真問問，沒過國啊?MrBen張加拿，閉加拿，真解加拿嗎?檐，得頭啊，，即使加薪，現薪也算，所以啊，咱就别糾結這些，好好作吧，免得給落麼實。

，MrBen銀辦事，回來後，顯到氣沖沖，好，定非常郁悶，沖進瑪麗麗薩們兩個辦公，好像向們各種吐槽銀辦事方式效率等等，當時隔着間聽得太清楚，後來私麗薩凱聊時候，忍向們透，總算才這原因竟然如此搞笑。

MrBen抱怨國銀時候，銀員居然沒排專門VIP通待遇。據說（沒錯，此處據說，因為這事過很久，當時說辭也記得非常清楚，雖說咱吐槽，但也沒興趣随潑污，盡量呈現記憶裡事實，奇葩與否，各位官自判斷）MrBen銀直接求VIP待遇，并且報自己頭銜加拿林公司國分公司總監。