任喬起之裡，過宋教授太太帶來文件，文件裡面任喬已經宋氏私醫院定向培養學，以後宋氏私醫院醫。

也就說，現以按照員冊來處理這件事。

鐘醫，記得員冊裡條，允許妄傳無根據傳言绯聞，以及尊員個隐私。任喬着辦公牆貼著巨員守則，這個守則醫院每個角落都能到，為提每個來宋氏私醫院班。

該說話說，自己分事。

任喬拿機，播放之這幾個實習休息說勾引宋教授話，說到到，再次會再保留同學面。

鐘醫聽這些錄音，臉變得很難，壓聲音：把東端著，跟來。

政院長宋太太曾經令禁止，醫院裡嚴禁傳這些非，尤其傳宋教授非，這件事能私。

涉及宋教授，嚴肅處理。

所以當醫們，帶着這批實習到宋教授辦公，彼此之間說笑，調侃鐘醫愧宋教授最努力學，現還戰鬥線崗位。

當們進入辦公，見宋教授端辦公後面，辦公子放着任喬弄髒褂，褂還些垃圾，便任喬穿着褂鐘醫站辦公旁，顯然已經得待很久樣子。

負責醫懂況，隻以為鐘醫實習來比較，但實習們裡卻都。

本來以為任喬會再來，但今這裡，告狀。

都來?宋醫辦公後面，面擺着張打印表格，表格空，隻姓名這欄寫着除任喬其個實習名字。

壓空表格個文件袋，樣子分别們個文件袋，裡面裝着們實習作評估。

袋子還沒封，來最後确認。

子東，誰放别櫃子?宋教授把張空表格拿起來，站起來到個實習面，另隻指著髒褂垃圾，問：現承認，這件事再追究，否則實習考核全部失敗。

這醫院負責院長，也國醫講師，管理學這方面，宋教授經驗。

但學們也自保護機制，們互相，肚這些東誰，但相互抱團取，根本沒個承認，法責衆，們賭宋教授會為個任喬，把們麼樣。

其實誰，任喬裡點譜，休息裡說非最莫過于兩個，現表最緊張也就這兩個，任喬甚至連名字都沒記。

當然以現全體沉默架勢來，每個都誰，每個都參與其。

任喬裡些失望，開始，當說時候，幾個同學雖然沒附，但也搭腔，甚至還幫攔過兩句流言蜚語，麼現所都起變成排擠呢?

這時，個戴着鏡男另個微胖女，主動舉，：宋教授，這裡面沒東，們無關。

任喬定，就這兩個當時都充當觀衆角，沒阻止過們說。

宋教授問這兩個：們這誰放嗎?

兩個對，紛紛搖頭。

好吧，既然沒說，就按照醫院規定來。宋教授卻沒再追問，直接把張空表格給鐘醫，讓鐘醫分給這個負責醫，：實習表格填寫，全部格。

結論，位負責醫也很詫異，隻件事就直接把所實習表格打格，這太過率?

宋院長，這件事性質惡劣，到罪魁禍首們沒見，但這兩個學沒到，完全這件事無關，為麼連們?無辜學負責醫覺得這公平，到元兇嚴懲，但能連累這兩個學。

這響到們度考核，沒願因為這件事給自己畫筆。

宋教授沒說，隻讓任喬播放機裡錄音，錄音很顯個女聲聲說着：任喬倒追宋教授，因為追宋教授才緊跟着宋教授巡。

随著錄音播放，辦公裡學臉全變，因為錄音裡管勸這幾個再說，還跟着附說對，确能聽來個都現場。

宋教授，這裡面誤會，們當時隻礙于同學面子，沒阻止們說話，這切們沒關系。

兩個學趕忙撇清自己關系，們沒參與到這些非之。

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